RECRUITING KANN SO EINFACH SEIN!
RECRUITING | EMPLOYER BRANDING | COACHING
Haben Sie Schwierigkeiten, neue Teammitglieder zu rekrutieren? Ist Ihr Unternehmen vom Mangel an qualifizierten Fachkräften betroffen? Möchten Sie die hohe Personalwechselrate in Ihrem Betrieb reduzieren?
Wenn das so ist, wird es höchste Zeit, eine wirkungsvolle Strategie zur Personalbeschaffung zu entwerfen und eine dauerhafte und starke Arbeitgebermarke zu etablieren. Ich zeige Ihnen, wie Sie dies unkompliziert umsetzen und welche Schritte dabei am erfolgversprechendsten für Ihr Unternehmen sein werden.
Wann legen wir los?
Ihr Gerrit Ricker
MEINE VISION & MEINE MISSION
RECRUITING KANN SO EINFACH SEIN! Gemeinsam finden wir für Sie die passgenaue Lösung im Recruiting und bringen diese auf den Weg! Ich unterstütze Sie dabei, Ihre Personalbeschaffung langfristig und nachhaltig effektiv zu gestalten. Immer mit dem Ziel, keine unbesetzte Stelle zu haben.
IHR VORTEIL & IHR MEHRWERT
Sie suchen jemanden, der Ihre Personalprobleme dauerhaft löst und praxiserprobte Maßnahmen für Ihr Unternehmen bietet?
15 Jahre Expertise und ein starkes Netzwerk an Experten für Recruiting und Employer Branding sorgen für Ihre Top-Positionierung im „War For Talents" gegenüber Ihren Wettbewerbern.
LEISTUNGEN
IMPULSVORTRÄGE &
KEYNOTES
Was sind die Methoden für erfolgreiches Recruiting im mittelständischen Bereich? Welche aktuellen Entwicklungen und Werkzeuge gibt es für wirkungsvolles Personalmarketing? Und welche Maßnahmen können wir ergreifen, um dem Mangel an Fachkräften entgegenzuwirken? In einem anregenden Vortrag, der speziell auf Ihr Publikum zugeschnitten ist, werde ich gemeinsam mit Ihnen diesen und weiteren Fragestellungen auf den Grund gehen.
SEMINARE, WORKSHOPS & COACHINGS
Seit 2018 teile ich mein Wissen und meine Erfahrungen aus den Gebieten der Personalvermittlung, Personalrekrutierung, dem Headhunting und der Personalberatung als Dozent und Trainer in Präsentationen und Schulungen sowie in Einzelcoachings. Ziel ist es, die Teilnehmer mit den erforderlichen Kenntnissen und Fähigkeiten auszustatten, um selbständig erfolgreiches Recruiting in ihren Unternehmen umzusetzen.
ENTWICKLUNG VON RECRUITING-STRATEGIEN
Welche Herausforderungen stehen Ihnen bei der Gewinnung von Personal gegenüber? Welche Möglichkeiten gibt es, um Ihre Personalfragen zu bewältigen? Und wie präsentieren Sie sich als begehrenswerter Arbeitgeber? In einem gemeinsamen Workshop werden wir diese Fragestellungen bearbeiten. Als Resultat entwickeln wir für Sie eine maßgeschneiderte Recruiting-Strategie, die Sie entlastet und zu einer positiven Entwicklung beiträgt.
UNTERNEHMENSBERATUNG FÜR PERSONALDIENSLEISTER
Wie können Sie die Effizienz Ihrer Personaldienstleistung steigern? Welche Technologien und Methoden stehen Ihnen zur Verfügung, um Ihren Vertriebsprozess zu optimieren? Und wie können Sie sich von Wettbewerbern abheben? In interaktiven Sessions erarbeiten wir ein individuelles Konzept zur Verbesserung Ihrer Prozesse und Dienstleistungen.
Dabei steht immer der Kundennutzen im Fokus aller Maßnahmen.
ÜBER MICH
Als Diplom-Kaufmann bin ich seit fast 15 Jahren in den Bereichen Rekrutierung und Mitarbeiterbindung aktiv. Seit 2014 baue ich als Geschäftsführer der pro tec Unternehmensgruppe deren Portfolio stetig weiter aus.
Meine Erfahrungen in den Bereichen Personalvermittlung, Recruiting, Headhunting und Personalberatung gebe ich seit 2018 als Dozent und Coach in Vorträgen und Seminaren weiter.
Dabei liegt stets der Fokus auf der Umsetzbarkeit aller Maßnahmen getreu dem Motto:
RECRUITING KANN SO EINFACH SEIN!
Referenzen
Keynote
"Employer Branding als Basis für erfolgreiche Mitarbeiterrekrutierung und -bindung! "
Stadtsparkasse Emden
Impulsvortrag
"Der Köder muss dem Fisch schmecken - nicht dem Angler!"
Fachtagung EmsAchse - Der perfekte Arbeitgeber, Bunde
Leitung Business-Session
"Geschäftserweiterungen in der Zeitarbeit"
iGZ Innolab, München
(Online) Seminare
Themen: Personaldienstleistung
Employees & Recruiting
Vertrieb
Geschäftserweiterungen
Moderation Unternehmensworkshop und Coaching
Nur die richtigen Spieler bringen den Erfolg für das ganze Team!
Es gibt eine einfache Wahrheit: Das Team ist entscheidend.
Auf dem Platz und in jedem Unternehmen.
Die Parallelen zwischen Recruiting und dem Transfermarkt beim Fußball sind einfach:
Der Trainer muss die richtigen Spieler für seine
Mannschaft gewinnen, um Meister zu werden.
Dazu sollte er sich folgende Fragen stellen:
- Wer verstärkt mich überhaupt? Wen suche ich?
- Warum sollte der Spieler zu Ihrer Mannschaft wechseln?
- Wo finde ich den passenden Spieler?
- Was überzeugt den Spieler von einem Wechsel?
- Wie ist der technische Ablauf bei dem Wechsel des Spielers?
Gemeinsam klären wir diese Fragen für Ihr Team und entwickeln DIE Taktik für Ihren Erfolg!